4月6日,人力資源服務商前程無憂對今年第一季度互聯網人才流動狀況進行調查與從業者訪談,發布《2022年一季度互聯網人流動與留存調查報告》。數據顯示,2022年第一季度,互聯網從業者人均投遞簡歷超過12次;以人工智能、數字孿生為代表的高新技術崗位需求同比保有兩位數
互聯網求職競爭難度攀升
4月6日,人力資源服務商前程無憂對今年第一季度互聯網人才流動狀況進行調查與從業者訪談,發布《2022年一季度互聯網人流動與留存調查報告》。數據顯示,2022年第一季度,互聯網從業者人均投遞簡歷超過12次;以人工智能、數字孿生為代表的高新技術崗位需求同比保有兩位數的增長。
在雇主端縮招和主/被動離職率上升的雙重背景下,《報告》顯示,仍有55.7%的受訪互聯網人計劃在2022年跳槽,但僅有4.3%的從業者在第一季度完成了這一目標。
互聯網行業的整體職位發布增量同比處于2019年疫情以來的低點,縮編的同時也在細分領域與崗位供求上呈現結構化差異,行業正在發生從人才規模向人才質量的轉變。《報告》顯示,以互聯網細分領域劃分,電商平臺、生活服務、人工智能和軟件、數據、IT技術服務/咨詢成為招聘與投遞的熱點領域。
行業薪資較上季度下降2.5%
互聯網/電子商務和網絡游戲行業薪資則下跌,較上季度分別下降2.5%和8.7%,本季度平均月薪分別為10969元和11439元。互聯網行業進入調整期,受流量見頂、資本退潮、反壟斷政策等影響,行業增速放緩,人才需求增長也趨于謹慎,招聘薪資隨之調整。網絡游戲則受游戲版號暫停發放等政策影響,行業發展方向尚不明確。
與互聯網行業薪資下降對應,IT管理崗一季度招聘薪酬環比下降4.1%,在所有職業中降幅最大,互聯網產品/運營管理崗薪資也下降2.6%。
互聯網服務市場現狀
最新數據顯示,我國規模以上互聯網和相關服務企業實現收入4676億元,同比增長27.8%,較去年4.9%的增幅提高22.9個百分點。互聯網企業實現營業利潤445.1億元,同比增長27%,營業成本同比增長27.7%。
截至2021年3月底,我國上市互聯網企業共178家,總市值18.7萬億元,環比上升3.3%。我國市值Top10的互聯網企業占全行業比達80.3%,十家企業市值總和為150580.3億元,騰訊控股與阿里巴巴分別以49467億元和40328.3億元排名第一、二位,第三到第十位的企業依次是美團、拼多多、快手、京東、百度、貝殼(KE)、網易、京東健康。
分業務來看,工信部將互聯網企業收入分為信息服務、平臺服務、接入服務、數據服務四種。1-4月,互聯網企業共實現信息服務收入2784億元,同比增長15.9%,在互聯網業務收入中占比為59.5%,同比回落6.1個百分點;互聯網企業實現平臺服務收入1481億元,同比增長63.1%,在互聯網業務收入中占比為31.7%,同比提高6.8個百分點;互聯網接入及相關服務收入136.2億元,同比增長19.8%,增速較去年同期高出16.4個百分點;互聯網數據服務(包括云服務、大數據服務等)收入69.6億元,同比增長31.9%,增速高出全行業4.1個百分點。
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