2022年網上招聘行業發展前景及市場規模調查分析

• 2022年6月29日 ZouJunRong來源：互聯網 304 12
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隨著中國經濟轉型升級和高質量發展，中國人才發展也在與時俱進。在確保人才就業數量、提高人才就業質量方面，國務院、人力資源和社會保障部等中央機關出臺了相關政策，積極促進人才就業，并將就業指標作為調整宏觀調控方向的依據。

網上招聘市場定位、網上招聘房發展趨勢如何?隨著中國經濟轉型升級和高質量發展，中國人才發展也在與時俱進。在確保人才就業數量、提高人才就業質量方面，國務院、人力資源和社會保障部等中央機關出臺了相關政策，積極促進人才就業，并將就業指標作為調整宏觀調控方向的依據。

2022年網上招聘行業發展前景及市場規模調查分析

每年遞增幾十萬的就業大軍讓這些年輕人面臨的就業壓力更大。網上招聘在節約費用上有很大的優勢。對于畢業生來說，通過互聯網即可完成個人簡歷的傳遞，原本一個月才能完成的信息整理、發布工作，現在可能只要半天就能夠完成。

深化人才培養體制機制改革，提高人才素質。與此同時，人力資源和社會保障部發布了《網絡招聘服務管理條例》，規范了招聘平臺的相關服務，為網絡招聘行業的積極發展播下了標準化的種子。

根據教育部介紹，2022屆高校畢業生規模預計1076萬人，同比增加167萬，規模和增量均創歷史新高。此外，目前就業的結構性矛盾尚未得到根本緩解，存在人才招聘市場“就業難”與“招人難”并存的問題，不同專業、行業和地區間用人需求差異較大，當前高校畢業生就業形勢依然嚴峻復雜。

第十九屆中國大學生最佳雇主調研，本次參與調研的大學生性別比例較為均衡，其中女生占比53.14%，男生占比46.86%。由于本科畢業生系每年大學生就業的重要群體，因此本次調研學歷以本科為主，占比62.19%;碩士研究生占比16.22%，?？粕急?3.67%，其余7.92%為?？埔韵?。

據中研產業研究院公布《2021-2026年中國網上招聘行業市場前瞻與未來投資戰略分析報告》顯示

在大學生心中，薪資高、發展機會多的一線城市是就業的首選。從數據層面來看，2021年畢業生期望在一線城市就業找工作的占比35.45%，與去年的 35.13%基本持平。具體到城市來看，北京、上海、廣州、深圳、成都依然是大學生優先選擇的就業城市，西安、天津、杭州等城市熱度持續上升。值得一提的是，新一線和二線城市在人才吸引方面緊緊追趕著一線城市，并且比例在逐年拉近。

在對大學生就業行業偏好進行調研時發現，IT/互聯網行業、金融行業、智能/制造業最受歡迎。其中，22.35%的大學生對企業文化相對開放、薪酬福利有競爭力的互聯網行業青睞有加。

近年來數字、計算機、物理、材料、芯片、智能制造、化學等領域發展迅速，人才也是難求。 技術型人才在現代社會中的重要性正不斷提升。隨著現代技術飛速發展以及世界經濟、產業結構的變化，社會職業崗位的內涵和外延也發生了重大變化，這就不能不促使技術型人才產生深刻的變化。

根據對全網160多萬個職位空缺的統計分析，北京、上海、廣州、深圳、杭州五大城市仍是互聯網人才招聘的主要城市，占互聯網人才需求的80%。北京繼續領先，杭州發展迅速。人工智能招聘需求增長迅速，占互聯網招聘總量的7.8%。

2020年中國求職者在線招聘滲透率僅為17.9%，而在線招聘的人均成本約為線下招聘的五分之一，預計2025年滲透率有望達到34.9%。近年來，企業服務的關注度不斷上升，企業服務的人力資源部門也吸引了更多的資金的目光，其中網上招聘企業已成為資金投資的方向之一。據領英(linkedin)的《未來招聘趨勢報告》，就業市場分析工具的增長潛力最大。

目前有21%的招聘人員使用這些工具，預計未來會有54%的招聘人員使用它們。大數據是分析人才市場的重要工具，人才招聘市場對大數據等技術的需求也在推動著在線招聘行業的發展。

網上招聘行業研究報告旨在從國家經濟和產業發展的戰略入手，分析網上招聘未來的政策走向和監管體制的發展趨勢，挖掘網上招聘行業的市場潛力，基于重點細分市場領域的深度研究，提供對產業規模、產業結構、區域結構、市場競爭、產業盈利水平等多個角度市場變化的生動描繪，清晰發展方向。

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